Резюме в сопровождении снимка при прочих равных чаще привлекает внимания рекрутеров. Психологический механизм здесь прост: большинство людей визуалы, поэтому им хочется познакомиться с претендентом на вакансию заранее. Фотография делает резюме целостным, персонализирует его. При этом формируется первое впечатление о соискателе именно как о человеке, а не о безликом наборе качеств и знаний.

Хорошее фото произведет положительный эффект и поможет выгодно выделиться среди большого количества других кандидатов. Также деловой портрет способен дать фору соискателю, заставив HR-специалиста внимательнее взглянуть на потенциал будущего сотрудника. Дополнительно статистика показывает, что 12% компаний в России и СНГ вообще предпочитают отбраковывать CV без снимка (по результатам исследования портала superjob.ru).

Фото для резюме как проверка соискателя

Кроме формирования первого впечатления, снимок в резюме позволяет работодателю получить косвенную информацию о человеке. Если фотография подобрана правильно, это отражает серьезное отношение претендента на вакансию к поиску работы, потенциально ответственный подход к делам. Речь идет о минималистичном портрете средним планом, где соискатель узнаваем, выглядит опрятно и собранно.

Обратное впечатление производят кадры с вечеринок, из отпуска, снимки с домашними любимцами. Фото в помятой или просто неподходящей случаю одежде, неряшливая стрижка, вызывающий макияж также понизят вероятность получить приглашение на собеседование. Иными словами, работодатель делает выводы о том, представляет ли человек, каким должен быть успешный сотрудник серьезной компании.

Дополнительно фотография позволяет понять, соответствует ли соискатель общепринятым представлениям о выбранной специальности. Одно только упоминание профессии способно вызвать ассоциации с «эталоном»:

• медсестра – аккуратно собранные волосы, белоснежный халат, доброжелательный взгляд;
• бухгалтер – внимательный аналитик, точный и пунктуальный профессионал;
• руководитель – вежливый, представительный, просто, но дорого одетый, строгий и одновременно справедливый.

Подобные образы хотя и стереотипны, позволяют создавать снимки, которые действительно привлекут внимание сотрудника кадровой службы. Использование ассоциаций не помешает выделиться среди других соискателей.

Почему стандартное фото на документы не подойдет

На качественном фото для резюме должно быть хорошо видно лицо человека, желательно серьезное выражение или легкая улыбка. Необходимо подбирать деловую либо нейтральную одежду. На первый взгляд эти требования удовлетворяют снимки для документов. Зачем тогда платить больше и идти к профессиональному фотографу? Рекрутеры не рекомендуют прикладывать к CV портрет для документов по ряду причин.

• Скованность – формат снимков на паспорт или права предполагает потоковую работу специалиста. В результате получаем психологически зажатый образ спешащего человека, который не отражает профессиональных черт и характера портретируемого.
• Слишком крупный план – на фото для резюме должно быть хорошо видно лицо, но когда изображение практически полностью заполняет пространство, создается не очень приятное впечатление. Ученые Клифорнийского Технологического Института провели масштабное исследование и выявили, что чрезмерно крупный план снижает доверие к человеку.
• Отсутствие обработки – снимки на документы обычно передаются клиенту «как есть» или подвергаются минимальному вмешательству: цветокоррекция, обрезка. Хороший фотограф с опытом работы в области резюме, сделает портрет действительно привлекательным: уберет блеск, мелкие дефекты кожи, темные круги под глазами и т.д. В готовом варианте ретушь не бросается в глаза.

Идеальное фото на резюме

Произвести приятное впечатление на потенциального работодателя поможет минималистичное фото на однородном фоне или в лаконичном интерьере. Следует предпочесть средний или умеренно крупный план, позволяющий хорошо рассмотреть лицо. Непосредственно во время съемки фотограф может поработать с позированием и эмоциональной составляющей портрета. Результатом будет привлекательный образ, соответствующий профессиональным канонам корпоративной эстетики. Также учитывается сфера деятельности соискателя и его возраст.

В большинстве случаев будет уместен деловой гардероб: рубашка, пиджак для мужчин, лаконичное однотонное платье или блузка с юбкой/брюками для женщин. Возникли трудности с выбором одежды? Эксперт PhotoIDEAL production проконсультирует относительно наряда прямо по телефону!

Также девушкам не следует полностью отказываться от макияжа или наносить слишком яркую косметику. Об этом говорят данные шведских ученых, которые исследовали зависимость восприятия делового имиджа от визажа соискательниц. «Накраситься» для съемки на резюме можно самостоятельно или доверить эту задачу опытному специалисту. Второй вариант предпочтительнее, поскольку визажист подберет оптимальный образ с учетом особенностей внешности и возраста, используя в работе профессиональную косметику.

Где заказать хорошее фото для резюме

Если вам необходим качественный портрет на CV, эксперты PhotoIDEAL production готовы помочь. Большой опыт работы в этой области, разнообразие фонов для съемки, целая команда специалистов (визажисты, ретушеры, стилисты и т.д.) позволяют создать идеальное фото, которое украсит резюме любого соискателя. Чтобы воспользоваться услугами профессионалов, достаточно позвонить менеджеру студии или отправить заявку на электронную почту.

Даже при заказе минимального пакета услуг фотограф отснимет большое количество кадров, а вы получите возможность выбрать самый удачный на свой взгляд вариант. После этого снимок будет качественно отретуширован и передан клиенту. Сделайте собственное резюме вдвойне привлекательным для работодателя, выделитесь из толпы!